岗位职责：
1.负责酒店的财务管理工作。
2.及时编制、审核、报送各类财务、预算报表。
3.保持与财政、税务、金融部门的联系，协助主管处理好与这些政府部门之间的关系，及时掌握、传递财政、税收及银行结算等相关政策信息。
4.遵守公司的财务管理制度，严格控制成本，费用开支，认真执行各项审批权限和费用报销制度。
5.依据酒店人工、能源、消耗等各项指标，合理控制成本、费用、确保经济效益的提高。
任职要求：
1.会计、审计等相关专业大专以上学历优先考虑。
2.具备会计从业资格证书，有初级证优先考虑。
3.具备财务的专业知识，包括×××相关财务法律法规、税法，熟悉结算报销等程。
4.能够使用专业的财务软件，包括会计电算化和其他财务软件(例如会计软件)。
5.工作认真、负责。
6.具备良好的职业道德水平
薪资架构
基本薪资2280 岗位工资 工龄工资 加班工资 奖金（全勤奖、绩效工资等）
实习综合薪资2500-3500
转正后缴纳五险综合薪资为4500-5500
晋升体系
财务助理-财务专员-财务主管-财务经理
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