岗位职责：
1.负责制定公司内部管理制度，全面负责公司日常行政管理及接待工作；
2.负责公司文案管理，包括文件起草、收发、传阅、归档、管理等工作，协助撰写公司重大报告；
3.负责企业文化建设和推广、员工及团队建设和员工发展；
4.负责公司固定资产及采购管理，对接公司物业及后勤管理；
5.公司领导安排的其他工作。
职位要求：
1.行政管理或相关专业大学本科以上学历；
2.五年以上行政管理岗位工作经验，三年以上同等职位工作经验；
3.熟悉公司管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验；
4.稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力；
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