岗位职责:
1、制定招生计划与招生目标,制定并分解招生任务,带领团队完成既定目标;
2、贯彻落实各岗位责任和工作标准,密切与其他各部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合;
3、提高团队咨询师的业务技能、监督控制团队业务进展;
4、优化团队服务质量,保持团队的业务增长;
任职要求:
1、大专以上学历,经济、管理、市场等相关专业;
2、2年以上相关咨询管理经验及教育培训行业招生咨询经验;
3、有较强的综合协调能力和组织管理能力,具备一定的现场演讲能力;
4、优秀的职业素养,强烈的责任感、敬业精神及工作结果导向意识;
5、掌握经济、管理等相关背景及职业规划、市场营销、消费心理等专业知识;
晋升空间:
课程顾问主管—分校校长—区域校长
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3.行业内极具竞争力的薪金:基本工资、岗位津贴、绩效奖金;
4.丰富多彩的员工福利:生日Party、节日礼金、团建活动、年度体检、年度晚宴、不定期的国外及国内旅行机会、子女亲朋就读优惠,新与心的交际圈子等你来!
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6.提供每年免费体检一次:全面呵护员工健康!
公司亮点
从 德、量、才 等多维度考核员工,制定人才选拔机制;
支持内部员工发挥潜能、竞聘上岗,打造专家型管理人才;
薪酬水平位居同行业前列。
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