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2018-10-22
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人事行政专员
3K-5K/月
五险一金
管理规范
有提成
有年假
有补助
申请职位
工作性质全职
职位类别培训专员/助理
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验2-3年
性别要求不限
年龄要求22岁--35岁
招聘部门 不限
工作地区南阳市/南阳市
联系地址南阳市文化路与建设路交叉口盛世龙源苏宁 上班路线查询
联系方式
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职位描述
负责公司人员的招聘与培训事宜。
申请职位
有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。
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企业简介
苏宁创立于1990年,在中国和日本拥有两家上市公司,是中国领先的商业企业,2017年苏宁控股集团以4129.5亿元的规模位居中国民营企业500强第二名。秉承 “引领产业生态、共创品质生活”的企业使命,苏宁产业经营不断拓展,形成苏宁易购、苏宁物流、苏宁金融、苏宁科技、苏宁置业、苏宁文创、苏宁体育、苏宁投资八大产业板块协同发展的格局。其中,苏宁易购跻身2017《财富》世界500强。
苏宁易购 中国领先的O2O智慧零售商,面对互联网、物联网、大数据时代,持续推进智慧零售和线上线下融合战略,全品类经营、全渠道运营、全球化拓展,开放物流云、数据云和金融云,通过门店端、PC端、移动端和家庭端的四端协同,实现无处不在的一站式服务体验。截至2017年底,苏宁易购线下连锁网络覆盖海内外,拥有苏宁易购广场、苏宁云店、苏鲜生、、苏宁红孩子、苏宁极物、苏宁汽车超市、苏宁易购直营店、苏宁小店等业态,自营创新互联网门店和网点近4000家,稳居国内线下连锁前列;苏宁易购线上通过自营、开放和跨平台运营,跻身中国B2C市场前三,且在主流电商中增速领先。
展望未来,苏宁将继续深化推进“科技苏宁、智慧服务”战略,本着“百年苏宁,全球共享”的愿景和“输出能力,链接资源,构筑平台,合作共赢”的经营理念,与各领域合作伙伴携手合作,共同开拓全球市场,打造科技、国际、多元新苏宁。到2020年,苏宁将以4万亿目标的规模跻身世界百强行列
 百年苏宁,人才为本。人力资源是苏宁的核心竞争力,苏宁将人力资源视为企业长久发展的战略资本,建立了系统化的招聘选拔、培训培养、考核激励与发展规划体系。秉承人品优先、能力适度、敬业为本、团队第一的用人理念,坚持自主培养,内部提拔的人才培养方针,苏宁电器先后实施了1200工程、总经理梯队、采购经理梯队、店长梯队、督导梯队、销售突击队等10多项人才梯队计划,倡导员工与企业共同成长、长远发展。
2009年5月,苏宁电器进驻河南——南阳,短短5年多的发展中,苏宁进驻河南——新野、唐河、西峡、镇平、内乡、南召等周边城市,连锁开店达8家。南阳苏宁在近年的发展中势头强劲,家电零售行业市场广阔,随后的时间里会有10家以上门店、15家易购服务站相继开业。
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